コンセプト|名古屋・岐阜・三重の建築業(工務店)の集客・広告に特化した経営コンサルタント!社外取締役・広報部・人事部としてお役立てください。

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時間軸の経営とは!?

“常に変化する時代に向けて、適応すること”

時間軸の経営の図

例えば、5年・10年・15年後に、どう会社を動かしていくか未来を想定した経営戦略を立てることが大切です。

あなたの今の仕事は、「未来永劫」続かないかもしれない!?

老舗という言葉の語源は、仕事を似せることから老舗(仕事+似せる)と言われるようになりました。
つまり、歴史のあるお店の商品も同じようであっても、実際には少しずつ変わっているのです。
時代に対応できない会社は、存在することも許されないのです。
また、現状維持をするためにも「現状を維持するためのチャレンジ」が必要なのです。

同じチャレンジをするなら「やりたいこと」で。

「やりたいこと」を成功させたいなら、ちゃんとした時間軸をもって。
稼げる企業とそうでない企業の差は、「時間軸」で経営できているかどうかです。
この変化のスピードが速い時代に取り残されず、
負けない企業になるためには、「時間軸」と「やりたいことをやる」
この2つが前提条件です。

  • モノ…自社の商品(サービス)を時代の流れに合わせる
  • ヒト…離職率を低下させるための施策
  • カネ…支出より入金を先にする(業種業態に関わらず)
  • 情報…業界内外で自社の立ち位置を把握  etc

Time managementは…

“ヒネリの効いた”ご提案をします!

「えっ?そこ?!」と思われるようなご提案が得意です。
しかし、携わった企業様の中には、私の助言を取り入れ商品化し、発案から3年後に、会社の売上の1/3を占める戦力に変えた企業もあります。
この“ヒネリの効いた”ご提案が、Time managementの強みです。

企業の特長・特性を引き出します!

やりたいことを決める前に「やりたくないこと」を明確にします!
ただやりたいことをやっても、それで上手く行くほど世の中、甘くはありません。
本当にやりたいことを仕事にするには、「やってみたいこと」ではいけません。
覚悟をもって、やりたいことをやるためには「やりたくないこと」を明確にあぶり出し「やらない」と決めることで、「本当にやりたいこと」に対して覚悟をもって取り組むことができるようになるんです。
覚悟を持てないような「やりたいこと」は、せいぜい「やれたらいいな」程度です。
どうせ一回しかない人生なら、あなたにしかできない「あなたがやりたいこと」を一緒に作りませんか?
それがタイムマネジメントのやり方です。

御社のコンサルティングを、
Time management に任せてみませんか。
着実に成長する安定感を持った経営戦略を立て、
一緒に成長していきましょう!

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